“考個(gè)證就能掙錢，當(dāng)初考的時(shí)候可沒想到。”據(jù)報(bào)道，河北省石家莊市的喬某大學(xué)時(shí)通過了注冊會(huì)計(jì)師考試,畢業(yè)后并沒有從事財(cái)會(huì)相關(guān)工作的喬某一直將她的注會(huì)證“掛”在一家會(huì)計(jì)師事務(wù)所，“掛證費(fèi)”甚至一度比本職工資都高。

　　近年來，出租職業(yè)資格證書這一頑疾愈演愈烈，一些部門在實(shí)際資質(zhì)考察中“重證輕人”，即對證不對人，只要有符合規(guī)定的證書，明知有假，卻誰也不會(huì)捅破那張弄虛作假的“證”紙。正因?yàn)楸O(jiān)管失守，為了獲得相關(guān)資質(zhì)，企業(yè)支付掛證費(fèi)拿工程、診所支付掛證費(fèi)看病行醫(yī)、學(xué)校支付掛證費(fèi)收徒辦學(xué)，使相關(guān)證書的公信力大打折扣。

　　之所以出現(xiàn)這種問題，原因在于實(shí)際資質(zhì)運(yùn)作和監(jiān)管考察中，對“人”“證”分離的情況把關(guān)不嚴(yán)。

　　因此，要從源頭上杜絕“掛證”亂象，必須三管齊下，一要堵住“重證輕人”的監(jiān)管漏洞，增加資質(zhì)信息透明度，鼓勵(lì)行業(yè)和社會(huì)有獎(jiǎng)監(jiān)督舉報(bào)，加大弄虛作假的懲罰力度，一旦發(fā)現(xiàn)存在職業(yè)證書“掛靠”現(xiàn)象，取消其資質(zhì)評審，移交擁有資質(zhì)能力企業(yè)；二要“重人輕證”，對獲得資質(zhì)認(rèn)證的企業(yè)，監(jiān)管部門要實(shí)行動(dòng)態(tài)管理機(jī)制，不定時(shí)“對”證“對”人，要求“人”“證”相符；三要讓監(jiān)管部門負(fù)有風(fēng)險(xiǎn)連帶責(zé)任，對玩忽職守、馬虎草率的監(jiān)管部門和責(zé)任人，實(shí)行責(zé)任追究倒查機(jī)制，落實(shí)誰審批、誰監(jiān)管、誰負(fù)責(zé)的連帶責(zé)任機(jī)制，方可對職業(yè)證書“掛靠”行為一查到底。(本文來源：經(jīng)濟(jì)日報(bào) 作者：祿永峰)